yangwei461 发表于 2018-9-13 23:25
我不会，但是这件事是错误的，无论我会不会，都不能让这件事变成正确的。
现在发现原来青龙哥事件，原来有3种人。一种是认为对的，做法也对的，该要。另一种是认为对的，但是没必要去要。第三种是，少发没有错。
sdy903 发表于 2018-9-13 23:31
双方都达成共识了，你还在这里纠结，我真的是无语了，如果你觉得有问题，完全可以不达成共识，找第三方解 ...
这个问题我一直都明白 另外我问你那位楼主是不是在这件事上做错了几件事 你一直没有回应
你是不是觉得那位楼主做的都是对的？
如果这次还不回答这个问题 你就是在避重就轻 刻意逃避这个问题了
自带名刀 发表于 2018-9-13 23:16
我说的扣一部分钱是那些不该给的全勤奖之类的 我说了是工资了吗？
这方面，有请法律方面的大佬来解释，但是我认为，如果公司这么做是完全合法的话，那我完全OK。然后，emmm...抛开这个话题，所以你觉得这999999是工资，然后这1两是全勤奖咯，请问，你怎么看出这1两是全勤奖的呢？
自带名刀 发表于 2018-9-13 23:32
我说的扣钱是从工资表中扣除本月全勤奖XX钱 这不叫扣叫什么？
没有全勤 全勤奖那一栏确实有明细的 如果没 ...
有明细在不代表这就是属于你的钱，能明白吗？公司无故扣钱是要付法律责任的，去劳动仲裁的话，最少也是扣除部分补上，严重的话直接补偿双倍的
瞬间的瞬间 发表于 2018-9-13 23:33
现在发现原来青龙哥事件，原来有3种人。一种是认为对的，做法也对的，该要。另一种是认为对的，但是没必 ...
没错 我就是第三种
我就是觉得打999999比打1000000省钱 省时间 大家都方便
你们死脑筋 就觉得少给了是错了 从来只看表面 从来不考虑事情的本质
中国就不缺这种只看表面的人
yangwei461 发表于 2018-9-13 23:35
这方面，有请法律方面的大佬来解释，但是我认为，如果公司这么做是完全合法的话，那我完全OK。然后，emmm ...
我从来没觉得这一两是全勤 我甚至没有把辞职这件事说出来 忘了是你还是别人提出了辞职这件事 我才说到了这一点
所以 这一两是全勤奖这件事是你说的 不是我说的
自带名刀 发表于 2018-9-13 23:34
这个问题我一直都明白 另外我问你那位楼主是不是在这件事上做错了几件事 你一直没有回应
你是不是觉得那 ...
你能理解双方已经就那件事协商完毕并达成共识了，那么就应该清楚在发工资这件事情上，已经不存在对错，事情已经了解了了
sdy903 发表于 2018-9-13 23:35
有明细在不代表这就是属于你的钱，能明白吗？公司无故扣钱是要付法律责任的，去劳动仲裁的话，最少也是扣 ...
我搞不懂你说这些是想说明什么 这件事跟辞职也没关系
我只看到一个人三番四次的视帮派规定于不顾 耽误很多人的时间 以自我为中心 想方设法的想自己行的方便 三番四次的犯错却有人无视犯的错
我提问你那位楼主是否犯了几回错这个问题你还没有回应 可以停止讨论了
你 不足以论
自带名刀 发表于 2018-9-13 23:36
没错 我就是第三种
我就是觉得打999999比打1000000省钱 省时间 大家都方便
你们死脑筋 就觉得少给了是错 ...
少给这件事情上，错了就是错了，没有什么表面本质之分，不能说因为少给一两这个数额太小，这件事情就是对的，至于后续追究值不值，这个看个人观点，我会嫌麻烦不追究，但是如果有人选择追究，我无条件支持，每个人都有权维护自己的权益
自带名刀 发表于 2018-9-13 23:38
我从来没觉得这一两是全勤 我甚至没有把辞职这件事说出来 忘了是你还是别人提出了辞职这件事 我才说到了 ...
因为你提到了并不是扣工资，是扣全勤奖。所以，我推理，你认为工资是不能扣的，但是你现在又说这1000000都是工资，不包含全勤奖，所以，我推理，你认为这1000000是不能扣的，所以，这和你的题设相矛盾。
sdy903 发表于 2018-9-13 23:41
少给这件事情上，错了就是错了，没有什么表面本质之分，不能说因为少给一两这个数额太小，这件事情就是对 ...
不要跟我讨论了
我问了你N次这件事那位楼主有没有犯了几次错 你都没有回应
只是我回应你的问题
我的问题你却毫无回应
这种讨论方式 不公平 也没必要
你可以请走了
自带名刀 发表于 2018-9-13 23:40
我搞不懂你说这些是想说明什么 这件事跟辞职也没关系
我只看到一个人三番四次的视帮派规定于不顾 耽误很 ...
辞职扣钱这个事是你提出来的，我只不过指出你的错误之处，至于当事人，你可以觉得他耽误别人时间或者其他什么，但是在那件事情上，双方都已经协商过并达成共识了，那么那件事情就已经结束了，双方按照约定执行就可以了，已经不存在对错了，讲了那么多次你还听不懂
yangwei461 发表于 2018-9-13 23:42
因为你提到了并不是扣工资，是扣全勤奖。所以，我推理，你认为工资是不能扣的，但是你现在又说这1000000 ...
我题设跟这些工资根本就没有关系
甚至跟1两都没有关系 我只是说那位楼主之前犯了好几个错误 违反了好几个规定
这点你是否承认？
如果不承认 那就没有讨论的必要了
我不想问第二遍
自带名刀 发表于 2018-9-13 23:44
不要跟我讨论了
我问了你N次这件事那位楼主有没有犯了几次错 你都没有回应
只是我回应你的问题
我给你讲了那么多次了，双方已经对结算时间这件事协商过并达成共识了，就不存在对错问题，你要我重复几次？
sdy903 发表于 2018-9-13 23:44
辞职扣钱这个事是你提出来的，我只不过指出你的错误之处，至于当事人，你可以觉得他耽误别人时间或者其他 ...
你是不是眼瞎的？我上面说的很清楚 如果只是我回答你的问题 我的问题你一个也不回答 只是不停的重复 那么请走
